Aplikuj
home
Kariera
Zacznij u nas swoją karierę!
Chcesz dołączyć do wykwalifikowanego zespołu jednak brakuje Ci doświadczenia? Każdy z nas stawiał pierwsze kroki na ścieżce kariery zawodowej i doskonale to rozumiemy. Dlatego naszą ofertę kierujemy do młodych, ambitnych ludzi, pragnących zdobyć praktyczne umiejętności w branży TSL i gotowych zaangażować się w rozwój naszej firmy.
Dowiedz się więcej
Dołącz do naszego zespołu!
Jesteśmy zgranym i ambitnym zespołem, w którym każdy może poczuć się doceniony, a wspólnie realizowane cele pozwalają zacieśnić nasze relacje. Wierzymy, że zespół działający w dobrej atmosferze, dogodnych warunkach i przy sprawnej organizacji jest kluczem do spełnienia zawodowego i osiągania świetnych wyników.
Pracę w dziale spedycyjnym uwolniliśmy od korporacyjnej papierologii. Dzięki naszemu dzielnemu działowi Back office, zajmującemu się obsługą administracyjno-księgową, spedytorzy mogą w 100% skupić się na swojej pracy.
Wyślij nam CV!
Aplikuj do nas i spróbuj swoich sił w naszym zespole!
Klikając w przycisk „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do JIT Sp. z o.o. z siedzibą w: Karmazynowa 32K, 02-887 Warszawa (Pracodawca - administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na ofertę wskazaną w ogłoszeniu. W każdym momencie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem e-mail: rekrutacja@jitlogistics.eu.
Dobre wdrożenie poprzez kompetentny personel
Sprawne wdrożenie pracowników zapewnia system szkoleń, prowadzonych przez specjalnie wyznaczoną osobę. Po wstępnym szkoleniu, nowo zatrudnieni pracownicy kierowani są do konkretnych zespołów, gdzie pieczę nad nimi przejmuje tamtejszy kierownik. Proces wdrożenia przebiega w otwartej i przyjaznej atmosferze, przy szczerym zaangażowaniu koleżanek i kolegów z zespołu.
Doceniamy Twój wkład i wspieramy rozwój.
Cenimy zaangażowanie i inicjatywę, dlatego nie wyznaczamy awansów w oparciu o bierny staż pracy, a wymierne wyniki i kreatywność. W naszym zespole stawiamy na awans wewnętrzny, dlatego wszyscy nasi obecni managerowie zaczynali swoje kariery u podstaw.
Nie chcemy stać w miejscu. Zarówno nasze ambicje, jak i prawa rynku transportowego, motywują nas do nieustannego rozwoju. Dlatego stale prowadzimy kolejne szkolenia i regularnie podnosimy kompetencje zespołu.
Dlaczego warto pracować u nas?
Dofinansowanie zajęć sportowych
W zdrowym ciele zdrowy duch, dlatego wspieramy aktywności naszych pracowników poprzez szereg dofinansowań.
Prywatna opieka medyczna
Zdrowie jest bezcenne, dlatego zapewniamy naszym pracownikom wysokiej jakości, prywatną opiekę medyczną.
Spotkania integracyjne
Dobra atmosfera jest kluczem do zgranego zespołu, dlatego ochoczo organizujemy różnego rodzaju wyjazdy i imprezy dla naszych pracowników.
Brak
dresscode'u
dresscode'u
U nas poczujesz się swobodnie! Uważamy, że dobra prezencja to nie sztywny mundurek, a schludny, casualowy styl oraz dobre samopoczucie.
Nauka języków obcych
Pamięć, koncentracja i zdolność logicznego myślenia to cechy, które warto rozwijać, dlatego oferujemy darmowe lekcje języków obcych.
Przebieg rekrutacji
1.
Aplikacja
Aplikację prowadzimy ONLINE. Zachęcamy do przejrzenia naszego działu ofert i sprawdzenia na jakie stanowiska prowadzimy obecnie rekrutację.
Selekcja
Spośród nadesłanych aplikacji wybieramy osoby, których kwalifikacje najbardziej odpowiadają wymaganiom danego stanowiska.
2.
3.
Kontakt telefoniczny
Na tym etapie dzwonimy do wybranych kandydatów, wstępnie przedstawiamy warunki naszej oferty oraz badamy ważne dla nas kryteria i aktualność zainteresowania kandydata. Jeśli omawiana oferta wymaga znajomości języka obcego, część rozmowy może odbywać się właśnie w tym języku. W przypadku pomyślnego przebiegu rozmowy zapraszamy kandydata na rozmowę rekrutacyjną.
Rozmowy rekrutacyjne
Jest to kluczowy i najważniejszy etap rekrutacji na stanowiska w naszej firmie. Staramy się ograniczyć ilość takich spotkań do możliwego minimum, a ich liczba zależy od rodzaju stanowiska, na które odbywa się rekrutacja. Dokładamy starań, aby rozmowa rekrutacyjna przebiegała w przyjaznej i swobodnej atmosferze, tak aby kandydat mógł satysfakcjonująco dla siebie zaprezentować własną osobę, swoje kwalifikacje, doświadczenie, a także oczekiwania wobec pracodawcy.
4.
5.
Informacja zwrotna - gwarantowana
Bierzemy sobie za punkt honoru, aby poinformować każdego kandydata o naszej finalnej decyzji. Informację zwrotną przekazujemy drogą telefoniczną lub mailową w czasie nie dłuższym niż 14 dni.
Zatrudnienie
W wyniku pomyślnego przebiegu rekrutacji, finalnym jej etapem jest przedstawienie szczegółowej oferty zatrudnienia. Po obustronnym zaakceptowaniu warunków przystępujemy do wdrażania nowego członka naszego zespołu. Witamy na pokładzie! :)
6.
Poszukiwani pracownicy:
Spedytor Międzynarodowy
Młodszy Specjalista ds. Administracji
Młodszy Specjalista ds. Monitorowania Należności z j.francuskim
Młodszy Specjalista ds. Monitorowania Należności z j.angielskim
Oferowane stanowisko -
Spedytor Międzynarodowy
Chciałbyś tę pracę?
Aplikuj teraz
Jesteśmy prężnie rozwijającą się firmą z branży TSL, o czym świadczy umieszczenie nas na liście Diamentów Forbesa. Zajmujemy się kompleksową obsługą transportowo-spedycyjno-logistyczną. W myśl koncepcji "dokładnie na czas" zapewniamy naszym klientom szybką i terminową dostawę.
Chcesz dołączyć do wykwalifikowanego zespołu jednak brakuje Ci doświadczenia? Każdy z nas stawiał pierwsze kroki na ścieżce kariery zawodowej i doskonale to rozumiemy. Dlatego naszą ofertę kierujemy do młodych, ambitnych ludzi, pragnących zdobyć praktyczne umiejętności w branży TSL i gotowych zaangażować się w rozwój naszej firmy.
Zadania:
- Organizacja transportów drogowych;
- Monitorowanie i kontrola realizacji zleceń transportowych;
- Nawiązywanie dobrych relacji z klientami;
- Bieżące uzupełnianie danych w programie operacyjnym;
- Kompletowanie dokumentów;
- Weryfikacja wiarygodności klientów oraz zapisów otrzymanego zlecenia;
- Przestrzeganie zasad i norm obowiązujących w firmie.
Kwalifikacje:
- Język angielski w stopniu komunikatywnym (mile widziana znajomość dodatkowych języków obcych – francuski/niemiecki);
- Zdolność analitycznego myślenia;
- Umiejętność negocjacji i rozwiązywania problemów;
- Dobra organizacja pracy własnej (priorytetyzacja zadań);
- Dynamizm działania;
- Odporność na stres;
- Systematyczność, sumienność i dokładność;
- Komunikatywność i umiejętność współpracy z innymi;
- Samodyscyplina, orientacja na cel.
Oferujemy:
- Umowa o pracę / kontrakt B2B;
- Pełen etat;
- Pracę od poniedziałku do piątku (8:00-16:00);
- Atrakcyjne wynagrodzenie (stała pensja + premia);
- Dogodną lokalizację biura - 450m od stacji metra Służew;
- Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji;
- Dodatkowe benefity (prywatna opieka medyczna, karta Multisport);
- Szkolenia wewnętrzne;
- Przyjazne i komfortowe środowisko pracy.
Chciałbyś tę pracę?
Aplikuj teraz
Oferowane stanowisko -
Młodszy Specjalista ds. Administracji
Chciałbyś tę pracę?
Aplikuj teraz
Jesteśmy prężnie rozwijającą się firmą z branży TSL, o czym świadczy umieszczenie nas na liście Diamentów Forbesa. Zajmujemy się kompleksową obsługą transportowo-spedycyjno-logistyczną. W myśl koncepcji "dokładnie na czas" zapewniamy naszym klientom szybką i terminową dostawę.
Chcesz dołączyć do wykwalifikowanego zespołu jednak brakuje Ci doświadczenia? Każdy z nas stawiał pierwsze kroki na ścieżce kariery zawodowej i doskonale to rozumiemy. Dlatego naszą ofertę kierujemy do młodych, ambitnych ludzi, pragnących zdobyć praktyczne umiejętności w branży TSL i gotowych zaangażować się w rozwój naszej firmy.
Zadania:
- Archiwizacja i kontrola obiegu dokumentów;
- Bieżące uzupełnianie danych w programie operacyjnym;
- Obsługa poczty przychodzącej i wychodzącej (elektronicznej i tradycyjnej);
- Współpraca z księgowością;
- Przestrzeganie zasad i norm obowiązujących w firmie.
Kwalifikacje:
- Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1;
- Dobra organizacja pracy własnej (priorytetyzacja zadań);
- Dynamizm w działaniu;
- Systematyczność, sumienność i dokładność;
- Komunikatywność i umiejętność współpracy z innymi;
- Samodyscyplina.
Oferujemy:
- Umowę o pracę;
- Pełen etat;
- Pracę od poniedziałku do piątku (8:00-16:00);
- Dogodną lokalizację biura - 450m od stacji metra Służew;
- Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji;
- Dodatkowe benefity (prywatna opieka medyczna, karta Multisport);
- Szkolenia wewnętrzne;
- Przyjazne i komfortowe środowisko pracy.
Chciałbyś tę pracę?
Aplikuj teraz
Oferowane stanowisko -
Młodszy Specjalista ds. Monitorowania Należności z j.francuskim
Chciałbyś tę pracę?
Aplikuj teraz
Jesteśmy prężnie rozwijającą się firmą z branży TSL, o czym świadczy umieszczenie nas na liście Diamentów Forbesa. Zajmujemy się kompleksową obsługą transportowo-spedycyjno-logistyczną. W myśl koncepcji "dokładnie na czas" zapewniamy naszym klientom szybką i terminową dostawę.
Chcesz dołączyć do wykwalifikowanego zespołu jednak brakuje Ci doświadczenia? Każdy z nas stawiał pierwsze kroki na ścieżce kariery zawodowej i doskonale to rozumiemy. Dlatego naszą ofertę kierujemy do młodych, ambitnych ludzi, pragnących zdobyć praktyczne umiejętności w branży TSL i gotowych zaangażować się w rozwój naszej firmy.
Zadania:
- Telefoniczny i mailowy kontakt z zagranicznymi kontrahentami;
- Monitorowanie sald oraz wysyłanie wezwań do zapłaty;
- Bieżące uzupełnianie danych w programie operacyjnym;
- Współpraca z zewnętrzną firmą windykacyjną oraz ubezpieczeniową;
- Współpraca z księgowością.
Kwalifikacje:
- Dobra znajomość języka francuskiego i angielskiego;
- Asertywność;
- Umiejętność negocjacji i rozwiązywania problemów;
- Dobra organizacja pracy własnej (priorytetyzacja zadań);
- Systematyczność, sumienność i dokładność;
- Komunikatywność i umiejętność współpracy z innymi;
- Samodyscyplina.
Oferujemy:
- Umowę o pracę;
- Pełen etat;
- Pracę od poniedziałku do piątku (8:00-16:00);
- Dogodną lokalizację biura - 450m od stacji metra Służew;
- Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji;
- Dodatkowe benefity (prywatna opieka medyczna, karta Multisport);
- Szkolenia wewnętrzne;
- Przyjazne i komfortowe środowisko pracy.
Chciałbyś tę pracę?
Aplikuj teraz
Oferowane stanowisko -
Młodszy Specjalista ds. Monitorowania Należności z j.angielskim
Chciałbyś tę pracę?
Aplikuj teraz
Jesteśmy prężnie rozwijającą się firmą z branży TSL, o czym świadczy umieszczenie nas na liście Diamentów Forbesa. Zajmujemy się kompleksową obsługą transportowo-spedycyjno-logistyczną. W myśl koncepcji "dokładnie na czas" zapewniamy naszym klientom szybką i terminową dostawę.
Chcesz dołączyć do wykwalifikowanego zespołu jednak brakuje Ci doświadczenia? Każdy z nas stawiał pierwsze kroki na ścieżce kariery zawodowej i doskonale to rozumiemy. Dlatego naszą ofertę kierujemy do młodych, ambitnych ludzi, pragnących zdobyć praktyczne umiejętności w branży TSL i gotowych zaangażować się w rozwój naszej firmy.
Zadania:
- Telefoniczny i mailowy kontakt z zagranicznymi kontrahentami;
- Monitorowanie sald oraz wysyłanie wezwań do zapłaty;
- Bieżące uzupełnianie danych w programie operacyjnym;
- Współpraca z zewnętrzną firmą windykacyjną oraz ubezpieczeniową;
- Współpraca z księgowością.
Kwalifikacje:
- Dobra znajomość języka angielskiego;
- Asertywność;
- Umiejętność negocjacji i rozwiązywania problemów;
- Dobra organizacja pracy własnej (priorytetyzacja zadań);
- Systematyczność, sumienność i dokładność;
- Komunikatywność i umiejętność współpracy z innymi;
- Samodyscyplina.
Oferujemy:
- Umowę o pracę;
- Pełen etat;
- Pracę od poniedziałku do piątku (8:00-16:00);
- Dogodną lokalizację biura - 450m od stacji metra Służew;
- Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji;
- Dodatkowe benefity (prywatna opieka medyczna, karta Multisport);
- Szkolenia wewnętrzne;
- Przyjazne i komfortowe środowisko pracy.
Chciałbyś tę pracę?
Aplikuj teraz